株式会社プラス・アルファ

個人情報保護方針

株式会社プラス・アルファ (以下、「当社」と記載します) は、ソフトウェア開発・システム開発に関する事業を行っています。当社が事業活動を行う上で、個人情報を適切に取り扱うことは社会的責務であると考えています。当社では、この責務を全うするために、以下の取り組みを実施します。

1. 個人情報の取得、利用及び提供について

   当社の全ての事業で取り扱う個人情報及び従業員の個人情報について、適切な取得、利用及び提供を行い、特定した利用目的の達成に必要な範囲を超えて個人情報を取り扱うことはありません。利用目的を超えて個人情報の取り扱いを行う場合には、あらかじめご本人の同意を得ます。

2. 個人情報に関する法令や指針、規範について

   個人情報に関する法令・国が定める指針その他の規範を守ります。

3. 個人情報の安全管理について

   個人情報への不正アクセスや、個人情報の漏えい、紛失、破壊、改ざん等に対して、合理的な防止並びに是正措置を行います。

4. 個人情報に関する苦情及び相談について

   個人情報に関する苦情及び相談には、速やかに対処します。

5. 個人情報保護の取り組み (個人情報保護マネジメントシステム) について

   個人情報の保護を適切に行うため、継続的にその取り組みを見直し、改善します。

制定日 2008年6月1日
改定日 2017年8月6日
株式会社プラス・アルファ
代表取締役 後藤 雅実

個人情報の取り扱いについて

当社では以下の目的で個人情報を利用します。

• 開発・保守で取得したお客様の個人情報は、開発、保守、取引先管理、請求書発行のために利用します。
• 採用応募者の個人情報は、当社における採用活動において利用します。
• 役員・社員の個人情報は、人事・労務管理およびお客様に提示する業務経歴書において利用します。

当社への個人情報の利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加または削除、利用の停止、消去及び第三者への提供記録の開示および提供の停止、個人情報の取り扱いに関する苦情は、下記の連絡先までご連絡ください。

個人情報の安全管理のために講じた措置について

当社では、個人情報をより厳正に取り扱うため、JIS Q 15001に準拠した個人情報保護方針を基に、個人情報保護規程等を策定し、外的環境を把握した上で個人情報保護マネジメントシステムを運用しております。また、実際に個人情報を取り扱うにあたり、組織的、人的、物理的、技術的の4つの観点より安全管理措置を講じております。

開示対象個人情報に関する周知について

ご本人から求められる開示、内容の訂正、追加または削除、利用の停止、消去および、第三者への提供記録の開示および提供の停止の求めに応じることができる権限を有するもの (以下、「開示対象個人情報」と記載します) の当社での取り扱いについて、以下のように周知します。

1. 個人情報を取り扱う事業者について

   株式会社プラス・アルファ

2. 個人情報保護管理者について

   株式会社プラス・アルファ 西村 昌起

3. 開示対象個人情報の利用目的について

   ・採用応募者に関する個人情報は、採用審査のために利用します。
   ・役員を含む社員の個人情報は、当社の人事・労務管理・業務経歴書作成のために利用します。
   

4. 開示対象個人情報の取扱に対する苦情の申し出先について

   開示対象個人情報の取り扱いに関する苦情・相談は、下記の「個人情報に関する連絡先」までご連絡ください。

5. 認定個人情報保護団体について

   一般財団法人日本情報経済社会推進協会 認定個人情報保護団体事務局
   〒106-0032
   東京都港区六本木1-9-9
   六本木ファーストビル
   TEL 0120-700-779

6. 開示等の請求について

   当社で取り扱っている開示対象個人情報について、当社への個人情報の利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加または削除、利用の停止、消去および、第三者への提供記録の開示および提供の停止を求められる場合、下記の「開示等の申出先」までご連絡ください。開示等のご請求についての手続および、対応をさせていただきます。

   • 開示等のご請求の受付

     開示等の対応につきましては、お電話または直接ご来訪いただき、ご請求いただきますよう、お願いいたします。

   • 本人確認方法

     免許証、パスポート、住民基本台帳ネットワークカード (写真付き) 等にて、ご確認をさせていただきます。また、お電話にてご連絡いただいた場合は、改めて当社よりご連絡させていただきます。

   • 手数料

     無料。手数料を変更する場合は、あらかじめ公表いたします。